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移防至新营区,如何尽快让官兵消除“思乡”情绪

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移防至新营区,如何尽快官兵消除“思乡”情绪?请看第83集团军某旅“移防一周年见闻”之三——

哪里洒下汗水,哪里就是家

■解放军报记者 周远 通讯员 王越

“年年岁岁花相似,岁岁年年人不同”……6月中旬,记者时隔一年再次走进第83集团军某旅一处营区,禁不住想起唐代诗人刘希夷的诗句。果实再度挂满枝头,营区内的官兵却早已在改革移防的浪潮中悉数更换。

作为营区的新主人,面对和一年前相似的风景,第83集团军某旅官兵有着不一样的感情。

一年前,他们心怀感激,是因为原在此地驻守的官兵移防前对一草一木的精心呵护;一年后,他们心怀喜悦,是因为新的果实源于他们的精心呵护和照料。

望着窗外,旅长王振祥说出了一句富有哲理的话:“人只有在付出汗水后,才能在一块陌生之地找到家的感觉。”

王旅长告诉记者,从自然环境、硬件设施、驻地位置等方面看,部队原驻扎的营区的确比不上现所在营区。但是部队刚移防到位后,面对陌生环境,官兵还是不太适应,有的甚至产生了“思乡”情绪。尤其是一些兵龄较长、在原驻地生活已久的老士官,有时晚上做梦都梦见回到熟悉亲切的老营区。

军人应该服从命令,移防到哪里就把哪里当家,但是军人也重感情,难以割舍对老营区的怀念也属正常。随后,他们在调研中发现,类似“正常”的情绪如果持续过久,会影响旅队全面建设:有的战士一时难以融入新环境,训练热情不高;个别满服役期战士原本准备留队,移防后却改变了想法。

如何营造拴心留人的良好氛围、让官兵尽快融入新环境,成了该旅移防后重点关注的一个问题。

旅里采取的第一个办法,就是为营、连、排、班逐级划分卫生区,明确责任,鼓励官兵在练兵备战之余为新营区挥洒汗水。旅里还命名建设了一处“励志园”,经常在“励志园”组织开展小比武和励志读书演讲。原本陌生的环境里,处处留下了官兵辛勤的汗水和比拼的故事。

旅党委机关也积极作为。移防到位后不久,他们就广泛征集基层意见,制订“旅党委为基层办实事”计划。着眼改善官兵饮水条件,在升级改造各营区及驻训点制水站的基础上,专门调拨经费,购置5台大型净水饮水机,让官兵喝上“放心水”;他们还按照“营集中、连隔离”的原则,在营区内搭建4座钢化玻璃晾衣棚,让官兵晾晒衣服更方便。

该旅还通过务实举措,不断为新营区增添人文吸引力:积极协调驻地图书馆服务进军营,每季度组织“军营书展”,让官兵在训练工作之余多读书、读好书;借力网络平台,建好用活家属委员会、驻地法院法律问题咨询等微信群,让官兵在“指尖上”方便地解决疑难困惑。

拴心留人做法挺多挺实,效果怎么样?面对记者的提问,王旅长提供了一组数据:在最近一次调研中,全旅超过90%的上等兵有留队意愿……


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